“打断，不太好吧？”
“万一打断以后，教练会恨上我……以后都没有出场机会了？”
“或者因为一句话，让教练的思路全没了，输球就是我的责任？”
“队友会怪我，球迷也会怪我……”
“不行！继续等！”
瓦尔迪“开拓脑洞”思考着，最终也没有说出一句话。
不知道过了有多长时间，张扬终于停下了手里的动作，转头一脸凝重的看向瓦尔迪，开口问道，“杰米，有什么事吗？”
瓦尔迪长呼了口气，他都快憋坏了，终于能开口说话了。
“老……老大！”
“怎么？”
瓦尔迪一开口，就有些紧张，但还是按照想好的问道，“我是想问，下一场我能出场吗？”最重要的一句说完，接下来就好办了，他继续解释道，“老大，我已经有几次没上场了，自从上次和皇马比赛，一直都是替补。我很想为球队出场，尤其是重要的比赛，我相信不比其他人差……”
瓦尔迪连续说了一大串。
到后面张扬都听不下去了，连忙头疼的打断道，“好了！好了，杰米，停下来，我会考虑的。”
瓦尔迪听罢，勇气当即丧失，马上道，“好的，老大，那……那我就先走了，你继续……”
说完转身跑着离开了办公室。
张扬微微一笑。
他倒是有些赞叹瓦尔迪的勇气，能找到自己说想出场，不是队中每个人都能做到的，甚至说，只有极少数人有这个勇气。
瓦尔迪能来找自己，心里大概做了很多斗争吧？
不过让瓦尔迪出场……要是平常的联赛，他直接就决定让哪个球员出场，根本不用多加考虑，但和曼联的比赛很重要，不止是对球队，对像是瓦尔迪这样的球员，也是非常重要的。
作为球队的主教练，不能够只考虑比赛，也必须平衡球员的感受，让球员能感受到，至少大部分的公平。
这关系到作为主教练的权威，也会关系到球员对他的信任。
就像一个公司的管理，面对两个同等具有优秀能力的手下员工，却总是偏袒其中一个，给这个不断加薪、许诺升职，那个却完全不理会，连基本的言语照顾都没有，肯定会让员工不心服，其他员工知道消息，也肯定会有其他想法。
这些事情很容易造成许多内部问题，而内部问题对一支球队是非常致命的。
之前的米尔沃尔不用考虑这个问题，因为球队才刚刚起步，刚进入英超联赛，自然一切以成绩为主。