敢情是老早就對林翠的到來有了不滿，在這兒借題發揮呢！
要是換一個場合，林翠現在就直接懟過去了。或者再取迂迴的話術，讓趙奎搬起石頭砸自己的腳。就像上次，趙奎最後不也沒話說嘛！
可現在有顧主任在。
她一個剛來的，就不要強出頭了。
顧主任也沒有辜負林翠的期望。
他的臉色比剛才還要嚴肅幾分，嘴角下撇，讓人感到一種無形的壓力。
顧主任慢慢開口。
「趙奎同志，我現在鄭重其事地告訴你，招林翠進來，是為了整個科室好，是為咱們科室注入新鮮血液。科室發展得好，在廠子裡露臉，科室里的每個人才有更光明的前途。其中，自然也包括你。」
趙奎張嘴，想要反駁什麼，被顧主任抬手打斷。
「趙奎，如果你覺得，自己適應不了科室的工作，或者對領導的某些安排無法認同，你可以和其他科室接觸一下。如果其他科室有空餘的崗位，你可以轉過去。只要你寫了轉崗申請書，我絕對不會攔著，立馬簽字。」
這話一出，整個辦公室都寂靜了。
顧主任這個人，其實還不錯。雖然有的時候，他的承受能力不太強，會把上級領導給的壓力，轉嫁給手下。
但是話又說回來，真有了好處，顧主任會分給手下，不會自己獨占。
所以，宣傳科有的時候因為表現突出會得到一些獎金，雖然沒有多少，但是每一次，顧主任都會拿出來給大家分配。沒有一次是自己悄咪.咪地眛下的。
所謂人無完人，即便身為領導，也不可能做到事事完美。
所以，大家有的時候抱怨歸抱怨，基本上還都是認同顧主任算是一個好領導。
趙奎自然也知道這一點。
他以前仗著自己有兩把刷子，沒少在顧主任跟前沒大沒小，以前顧主任也不會跟他計較。
當然更不會像剛才那樣說出這麼嚴厲的話。
這種話，可不是隨便說的。
一旦出口，就證明著在顧主任的心裡，他趙奎差不多已經被排除在自己人圈外了。
趙奎有些後悔。
卻拉不下臉來說軟話。
大家一見這樣，紛紛過來勸解。
有人來拉趙奎，說讓他多理解顧主任，畢竟下個月的技術比武大會，好幾個部門都要參與。大家的壓力都很大。
顧主任這樣讓大家提前練習，也是為了科室好。
有人低聲勸顧主任，說趙奎的性格就是這樣，嘴硬的跟石頭一樣。讓顧主任看在兩個人多年上下級的份兒上，不要太往心裡去。