其實是有點尷尬的，畢竟大家都看著，可不知道是誰先笑了第一聲，場面一下子就熱鬧起來。
如果說剛剛大家是帶著審視的目光來看燎原廠，那麼現在，這個氛圍終於融洽了。
肅南玻璃廠廠長邱勇笑呵呵地問：「那是不是我們廠的爐子你們也了解？我們的可麻煩呢，總是壞！」
跟在他身邊的技術員正是馬上要退休的秦亞楠大姐，大姐直接親切地說：「可不是，這麼多廠，你們廠的爐子壞的最頻繁。我們當時一聽這數據，可是找了好多原因。但是只聽沒有實地考察，您家的問題，我們只能是紙上分析。」
這可以理解，邱勇立刻說：「你說說我聽聽。」
「我們覺得，同樣改造的沸騰爐，別人家雖然熱效率低下，卻能平穩運行，你們家頻頻出問題，應該出在最根本的原因，結構設計、材料原則，砌築方法還有結渣處理上。」
「這個說起來可長了，我得跟您分開細聊。」
邱勇立刻說：「咱去哪裡聊？」
同時，其他四家廠長也是這個意思，周城化肥廠的廠長步前進直接問：「許……」
他還不知道許如意的身份呢。
一直沒吭聲的郭培生直接說：「許如意是我們廠的分管技術廠長。但所有大事她都可以決定。」
郭培生已經打了報告上去，但目前許如意的計劃還沒有展開，縣裡是不可能批覆的，所以職位上還沒有變動。
但在燎原人心裡，許如意早就是廠長了。
所以，如今燎原人稱郭培生是老廠長，許如意是廠長。大家不約而同地分得很清楚，廠里的事兒找郭培生，技術改造向外的事兒找許如意。
如果是剛開始，就說許如意是廠長，這幾位肯定是帶著挑剔目光並不信服的，但如今，他們已經知道，眼前的年輕人技術全面心思活絡，最重要的是，她明明可以去一個更大的廠，以她的本事，絕對也可以出頭，但是她選擇了最艱難的道路，留下這個廠。
有想法沒本事會讓人輕視，但有想法有本事就會讓人敬佩。
步前進直接改了稱呼：「許廠長，你準備的這麼周全，應該也準備了我們聊天的地方吧。」
「咱們真是不謀而合！我們準備了諮詢室，就在辦公樓，請移步。」
許如意一句話就把步前進給逗笑了，步前進琢磨了一下諮詢室這個詞，頓時感覺，真合適。
六家廠全部進入了騰空的辦公室，許如意也沒閒下來。畢竟很多東西，他們不自覺地還是更信服許如意的話。
另一個沒閒下來的是教授蔣玉華，他跟幾位廠長都認識，大家也相信他，燎原廠這邊給了改造方法，他們也會「諮詢」一下。
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