云腾又说:“姐,你都不想我的么?”
“……”牛念说,“这个,还真不想……”
总之就是家里外面鸡飞狗跳,幸好郑学敏报了旅游团,一到日子就跟着老沈出门了,牛超群那边,牛念也给他打了两千零两块的过节经费,世界总算清净下来。
☆、31
假期后有个员工没回来上班,说是辞职了。去年入职的员工,业绩普通,业务普通,工作能力一般,这是邵鹏对他的评价。
其实其他人心里明白着呢,新员工体现出的这样那样的不足,也是公司发展停滞所导致的,他还没来得及展现他的才能,就这样被放弃了。连金丽倩都说:“我没看出来他能力一般,我就觉得他人挺好的,什么忙都愿意帮。”
是的,牛念也这么觉得,整个公司里,再难找到那么老实认真的孩子,比如他对突然要求的加班从来没有怨言,比如搭建展台的时候他都是主动扛这扛那,比如一年来办公室里饮水机的水桶都是他在换……
虽然邵鹏一直说员工是主动辞职,但牛念始终觉得是邵鹏辞退他的可能性更大。入职时间短,不需要那么多的补偿金,大概就是他被选中的原因了。
牛念感到奇怪,按理说公司还不至于困难到必须裁员的程度,直到她见到放假归来,一身珠光宝气的陈副经理,这个口口声声指责员工们“不热爱公司”的女人,为了减少开销,点名放弃了为数不多的热爱公司的员工之一。
陈副经理分发了她从香港带回来的美食----其实就是她品尝之后发现不怎么合口味的一些零食。不过大概是“裁员”的阴影已经笼罩下来,有些想法比较多的员工开始有意无意地拍老板娘马屁,对着明显已经开封好几天的食物,一副品尝到人间美味的表情,连说好几个“好吃”。
对于这种职场情商比较高的员工,牛念见得多了倒不觉得什么,反而金丽倩这样刚刚进入社会的孩子很是看不顺眼,她从包里掏出一盒点心,故意很大声地对牛念说:“组长,这是我从日本带回来的当地最畅销的和菓子,本来想跟同事们一起分享的,不过看他们那样子也吃不下了,就咱俩吃吧。”
边拆包装还边补了一句:“我才不吃那些过期的东西。”
牛念摆了摆手,说:“谢谢。这一大早的我也不想吃东西。”而且每次金丽倩从日本带回来的零食都过于甜腻,实在让习惯清淡口味的牛念不适应。
被当面怼了的陈副经理不高兴了,她不高兴自然需要有人倒霉,那些刚刚赞美了她赐予的食物的都是好员工,而被金丽倩拉到自己那边的牛念也就成了反派代表。
“牛念,”陈副经理高声问,“放假之前的那个工作完成了吗?”
