人都是有感情的，這話一出，不少婦女都表示：
「我不走，我就跟著肖老師干，肖老師說廠里會有活干，那我也相信肖老師，咱們在這裡幹了這麼多年，肖老師什麼時候騙過咱們，新風廠現在是說的好，到時候不兌現怎麼辦？」
「咱們在村裡面搬貨不就是圖方便嘛，又能照顧家裡，新風廠怎麼說也遠了一些，不是誰家裡都有自行車的，咱們走過去也要四十多分鐘吧，不合算的不合算的，我不想去那邊上班，再說新風廠辦廠才多久，說是好誰能保證真的好，我不想離開廠子裡呢。」
最後只有一兩個跟陳梅梅關係比較好的婦女表示也想走，其他人都很堅決的留在了廠里。
肖敏總算是鬆了一口氣，這一場危機也總算是能化解了。
最後給那幾個要走的人結算了工資以後，肖敏又給大家開了動員會，內容無他，就是把自己工廠的發展重心講了一下，以後的生產基地還是會在大河村，畢竟工廠從這裡起家，也有了基礎，沒有必要搬遷到別的地方去，但是銷售模式已經從批發轉專賣店零售的模式，首先在新安縣城開了專賣店。
最後肖敏公布了給大家又加薪5%，讓工人一陣雀躍。
雖然說最近的單是少了，減少了一班，原來的三班倒改成了兩班次，但是生活質量也好了呀，再也不用上凌晨的班了，現在這年頭生活質量改善了也不指望靠女人賺這些辛苦錢了，大家心說反正也加了5%，這樣算算每個月拿到手的其實也不會少太多。
服裝廠的一場危機總算是解除了，陳大嫂順利的把工廠的管理接手下來，這些年陳大嫂也跟著肖敏在服裝廠干管理，工廠裡面的事情她是最了解的，再不濟還有會計孫翠娥在，再不濟肖敏也沒有跑太遠，還在縣城裡面待著呢，她每周都會回來住上兩天，看到了肖敏，廠裡面的人才會真正的安心下來。
至於新風廠的那些背地裡的小動作，肖敏現在是覺得沒有太大必要去動新風廠，只要她的專賣店開起來，縣裡面的人就應該知道專賣店的優勢和區別，用低成本的中轉費用，直接從廠裡面拿貨銷售，是要遠遠低於國營商店的銷售成本的。
她有自己的工廠，有工價低廉的工人，這是絕對的優勢，而肖敏廠子裡面貼近時代的獨特設計也是她競爭力的一部分。
當然廠裡面現在也不是不做團隊單，她重新把目標定位在流行商品這一頭。
由於國營商場跟學校的性質限制，他們不可能做流行商品，但是隨著改革開放的春風颳遍神州大地，流行商品的趨勢和優勢也越來越明顯，在省城，大部分上班族和低薪階層更喜歡物美價廉又時尚的健美褲、喇叭褲、紅色的喇叭裙，蝙蝠衫這些上面。