蘇雲雷和邱瑜說：“邱瑜，這是我堂弟蘇道景和表妹冷迪，你幫我帶帶他們。”
邱瑜當時還很開心，蘇雲雷是老闆，她帶著四個業務員，做成一個標準團隊，可以開會，自己可以提出目標，分配任務，應該效率更高。
誰知剛從學校畢業的年輕小伙子和小姑娘，根本沒有經過職場的洗禮，又仗著是親戚，邱瑜根本指揮不動他們，還經常給邱瑜使絆子，擺臉色。
冷迪還勾結兩個業務員針對邱瑜。邱瑜分下去的活沒人做，他們還說邱瑜拿的錢多，就該她自己做。
這么小的幾個人的小公司，就開始有了矛盾。
邱瑜和蘇雲雷談了，蘇雲雷不是季向東，只是一句說：“他們不懂事，遇到一些問題，你耐心點，慢慢教。”
蘇雲雷說出來的話，放屁一樣。
當初邱瑜去和下面項目部溝通時，也遇到過陰陽怪氣的同事，季向東一個電話，將對方領導訓斥一頓，後面邱瑜行事，方便許多。
邱瑜這才意識到，一個好的領導，才是讓公司延續和發展的領頭人。
邱瑜很多次都覺得季向東處理事情來，嚴厲過頭。季向東看到邱瑜臉色，知她心情，曾嘆著氣對邱瑜說過：“慈不掌兵、情不立事，義不理財，善不為官。我若心慈手軟，不按制度，沒有規矩，放任他們為所欲為，我這公司，再大，也會如摧枯拉朽一般，很快就會垮掉，邱瑜，你不懂這些。”
不知怎麼的，邱瑜已經預測到蘇雲雷這公司做不長，走不遠。
邱瑜發現在這小小的公司幹活，竟然比跟著季向東更累時，她第一次想起季向東的好來。
想起季向東對她說的半年後來他會來找她，邱瑜當時沒有放在心上，就只是個玩笑。
如今半年早已過了。
出走半年多，邱瑜見過不少人，有企業老闆、有學校精英，也有人曾向她示好，她總能一眼看到別人身上的缺點，根本無法接受，她不想將就。
別的不說，季向東真的是人中龍鳳。他當時放邱瑜出去時，他就料到今天，他非常自信，邱瑜的身上，已有他的烙印，她就是世上另一個季向東，他們是如此的和契，他們有很多地方相似，不言不語一個眼神就可相通。
季向東也知道，看似溫吞的邱瑜，心有溝壑，目下無塵，心底的要求也是極高的，放她到外面，以她的心性，萬里不見得能挑出一個適合她的人來。
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