坐回椅子上，康华语重心长地说：“小魏啊，上次招聘我也在，面试你的时候我还问了你问题，说起来，咱俩也是熟人。”
魏小冬的心已经乱了，她顾不得客套，只想知道自己为什么突然被调离岗位。
康华继续说：“你这次被调离，说实话，我也很意外，之前没有一点风声，也没给理由。”
没给理由……
听到这句，魏小冬看向康华：“康主任，没给理由是什么意思？”
康华看了看房间门，说：“调离决定，是办公室杨主任传达给我的。”
话说到这个份上，也真是难为康华了。
康华不是职场新丁，而且一直做人力资源，所以接人待物很有一套。
他多年来的心得是，跟红可以，别顶白。
人情留一线，日后好相见。
你知道谁以后会发达？
你知道自己以后会不会落在被你“顶白”的人手里？
有些人，明明跟自己没有利益冲突，也够不上站队表忠心，却总喜欢凑热闹玩什么墙倒众人推，似乎从未想过有一天人家会开着推土机来推他。
再说康华。
招聘的时候，他真心觉得，魏小冬做文秘屈才了。
让他看不懂的是，办公室选妃一样，憋着劲儿给边总找的秘书，这才几天啊，就下令调离。
杨恩乔找康华说的时候，康华也问了是什么原因调离魏小冬。他必须问啊，因为既然杨恩乔来找他，说明这个恶人得由他来做，到时魏小冬问起来，他得有个话儿给人家。
对康华，杨恩乔也没隐瞒，说是边总叫他去办公室，亲口交代的，没给理由。
既然不是办公室的决定，是边总亲口指示，那康华就不能再问了。
可是这事……康华心里多了一个心眼。
叫魏小冬来办公室前，他一直在琢磨，这么一个水灵灵的漂亮姑娘，服务血气方刚的董事长，发生点不为人知的小故事，太平常了。
再说了，调离文秘岗，不在身边了，焉知不是因为关系“不同了”，故意为之。
可是从魏小冬进办公室后的表现看，康华推翻了之前的想法。
不像闹别扭。
也不像战术性调离。
难道，这个看着千精百灵的小姑娘真的把边总给惹了？
不管怎么说，尽量别让魏小冬对他康某人有怨气。
魏小冬不笨。
康华说是办公室杨主任传达给他的。