濟世堂是有職工宿舍的，比如說之前余芷帶回來的二娘、綠真、孫敏等人，她們與謝嬤嬤在濟世堂的職工宿舍住著。雖然還有空餘的宿舍，但安排兩位大夫住進去也有些不合適。
好在葉蓁蓁早就考慮到這個問題，提前讓張三在濟世堂周圍張羅好合適的宅子買下來，現在讓兩位大夫住進去是再好不過了。
這些事情無需葉蓁蓁操心，張三很快就安排得妥妥噹噹的，甚至還給兩位大夫安排了兩名學徒幫忙跑腿，至於三餐飲食就無需操心了，濟世堂自有大食堂，大家都是在食堂解決三餐的。
濟世堂的人員穩定之後，開源業務便要著手安排起來。
此前負責這項業務的是余芷他爹餘七味，此前葉蓁蓁給他提過幾項建議，他也不負葉蓁蓁所望，近日把策劃交了上來。
葉蓁蓁提出的是上門體檢方案，靈感來源於後世的醫院和太醫院的請平安脈制度。
前者無需多述，後者的平安脈制度是皇家為了展示皇恩浩蕩而存在的，太醫院的太醫們會定期給一些高品級的官員和夫人們請平安脈，用以檢查他們的身體健康情況。
總而言之，平安脈是一種身份的象徵，一些品階不夠但是簡在帝心的官員，也能夠享受這樣的待遇——比如說崔大娘，在離京之前就享受著太醫問診的待遇。
這在這樣的背景下，濟世堂再進行一些包裝和宣傳，推出一項上門體檢業務，想必明州府那些高門望族們也難以拒絕——
當上門體檢成為身份地位的象徵，哪怕是為了面子，明州府的富豪鄉紳們都會辦理這項服務。只要他們辦理了業務，明州府的開源目的就達到了。
接下來，就是要如何順理成章地推出這項業務了。
第1109章 搭橋牽線
想要推出一件新事物，說複雜也複雜，說簡單也很簡單，葉蓁蓁豐富的生活經驗已經足夠證明一個亘古不變的道理——明星效應。
無論是前世的經驗，還是在京城時引起的穿戴潮流，足以證明古人也是跟風的，特別是在權貴階層，跟風更是普遍現象。
一言概之：上有所好，下必甚焉。
以葉蓁蓁如今在明州府的地位，一舉一動都備受矚目，只要她帶頭倡導很快就能引發一股新潮流。只是她作為濟世堂的東家，不宜太過高調宣揚，所以才有些困難。
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