“王为啊，其实这个事情吧，我早就想把大伙都召集起来开个会，好好商量下，看看怎么协调处理。这不，一直等你回来吗？既然你回来了，那咱们就开个会吧，你看怎么样？”
刘强把出了完全商量的口气，姿态放得很低。
说起来，刘所的厚黑学还是学得很不错的，也能很好的控制自己的情绪。知道和王为这样年轻气盛的小伙子对飚肯定是不合适的，传扬出去，上级领导只会诟病他刘强器宇不够，度量不广，不能好好团结同志，不适合当一把手。
无论什么单位，当一把手的人不见得要业务能力最强，却一定要会搞团结，不能把手下管成一盘散沙。
尤其是派出所这种内部山头林立，关系复杂的单位，更是如此。
当然，王为飞扬跋扈，不服从领导的坏名声也会不胫而走。
在办公室吵架，就是这样两败俱伤的结局。
这是刘强一定要避免的。
开会就没这样的顾虑。
开会是允许发表不同意见的，也就是说，允许吵架，公开吵，没关系。这叫做“有意见摆到桌面上来谈”，不但允许，而且提倡。
再说了，这本就是大家伙一起“看不惯”王为，怎么能让刘所一个人背黑锅？
把大伙都叫到一起，要有意见，都有意见，看他王为是不是三头六臂，能顶得住所有人。
“好啊，是要好好开个会，把规矩重申一次。”
王为想都没想，一口答应。
一缕淡淡的微笑，在刘强嘴角浮现。
果然还是嫩点。
论到玩手段，姜肯定是老的辣。
王为看上去就是一副愣头愣脑的样子，玩这个，哪里是刘所的对手？
刘所这回展现出雷厉风行的办事作风，很快就把人给叫齐了，在会议室摆开了架势。
从参会人员的人数来看，这应该是红玉派出所的“常务扩大会议”。所长刘强，教导员张海华，副所长王为，李民主等，以及其他几个警区的负责人，副手，还有刑警中队禁毒中队的两个副队长张方和梁宇。林林总总十来个人，都是正式民警。
说起来，红玉所的规模也是越来越大，人员越来越多了。
俨然已经成为大所。
这和边城城市化进程加快有关，红玉所的辖区，现在大部分都是城区了，人多事杂，对警力的需求不断增长。