謝區長是一個比較聰明大氣的人，能擺正自己的位置，有些事情，甘願當個陪襯。
何書記有思路和主見，但也頗尊重謝區長的意見，如此一來，其實應該政通人和。
但偏偏此前兩屆，都有內耗的傳統，反而是副職之間內鬥得厲害。
許晏清的前任，某種程度上來說，也是鬥爭失敗，自己找了機會走的。
內鬥的結果是，大家都要在領導面前表現，又都對彼此不感冒，日常工作，涇渭分明，各掃門前雪，掣肘就多了。
許晏清剛來就有所察覺。
雖然他做人低調中立，但被這樣的氛圍裹挾，難免身不由己。
不過，這些年在機關里，多的是爾虞我詐，他看得多了，也有辦法應對。
盧文景和王浩淵在這天上午接連給他發消息來，表示周政主席邀請他參加四季度的委員論壇。
周政級別高，資歷老，也算是典型的老派幹部，許晏清作為區府的副職，當然要給周政面子。
甚至這次來俄羅斯考察，也帶著兩個政協委員，這也是周政推薦的。
委員論壇是周政上任之後，力推的一個政協的活動品牌。
主要是為了服務區域經濟社會發展，做一些委員和政府之間招商引資的洽談對接，或者是搭建委員參與城市建設、諫言獻計的對話平台，是區政協服務全區中心工作的重要品牌項目。
許晏清也有意多和區域內本地本土的企業多接觸，以便更快地掌握地區情況。
地方工作就是要接地氣，不熟悉區域內的企業就不了解他們的訴求，下一輪區內經濟扶持政策的修訂也就無從談起。
地區工作更實際，他原來的工作太宏觀，雖然有相同之處，但落腳點卻是不同的。
而且，區裡的很多事物都是具體的，跟本土的企業熟悉了，也好辦事。
好在新區作為改革前沿，本土企業都很強，又有高科園和產業園的高新產業支撐，總體而言，經濟運行的壓力比市里其它區縣要好很多。
但同時，創新和改革試驗的任務，也讓許晏清壓力很大。
他既要快速融入，又要想辦法尋找創新突破點。
要創新突破，就要政策支持，這次俄羅斯之行，也是幫市里完成指標，算是賣個人情。
但利益是要平等交換的，他需要市里在一些審批上給與通融，還有不少外貿政策，需要市里去跟國家要政策。
雖然他是國投部下來的，可畢竟是下來了，私交是私交，公事是公事，先公對公，走不通再想辦法走私人途徑。
人要知趣，已經不在那個位置上了，卻還擺出司長的樣子，那就很不像樣子了。
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